“臨海農(nóng)場要移交給我們的22項社會職能，現(xiàn)在已經(jīng)成功接手了20項，還有林木管理、社區(qū)黨建2項待‘兩委’選舉產(chǎn)生后，全面接手。”千秋鎮(zhèn)臨農(nóng)社區(qū)居委會負責人李芬說。10月11日，在臨海農(nóng)場公司七樓大會議室里，臨海農(nóng)場社區(qū)與千秋鎮(zhèn)臨農(nóng)居委會召開聯(lián)席會議，圍繞“深化墾地融合、守住民生底線”展開熱烈討論，靶向破解群眾難題。

會議桌上，除了職能移交進度表、社區(qū)職能移交后續(xù)工作推進情況，一份“社區(qū)民生訴求清單”格外顯眼——拆除公共區(qū)域違規(guī)搭建車棚、加強文明養(yǎng)犬管理等居民關切的“急難愁盼”事項被清晰列出。

“從職能移交到現(xiàn)在，咱們的志愿服務沒斷過，獨居老人的探望也從沒落下，這份‘零斷檔’的成績，是大家一起拼出來的！”臨海農(nóng)場社區(qū)黨總支負責人首先發(fā)言……結合問題清單，參會人員紛紛建言獻策、交流思路。

“針對清單里面的問題，9月份已經(jīng)初步排查出幾處重點區(qū)域；10月計劃開展尊老金年度復核工作，順帶向轄區(qū)居民宣傳違規(guī)搭建的隱患，為后續(xù)拆除工作做準備。”李芬拿著匯報材料，條理清晰地介紹工作，不時與身旁的同事交流細節(jié)。

千秋鎮(zhèn)黨委副書記尤文雯針對后續(xù)工作提出要求，“臨農(nóng)社區(qū)要履行好屬地監(jiān)管責任，集中力量對轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位開展全面的企業(yè)安全生產(chǎn)底數(shù)摸排，確保所監(jiān)管企業(yè)底數(shù)清、情況明。” 她的提議得到現(xiàn)場一致響應。

“改革不是‘翻篇’，而是要把服務做得更細、更實！”在會議總結環(huán)節(jié)，農(nóng)場公司黨委副書記、總經(jīng)理、社管會主任孫國祥強調(diào)，“大家要記住，職工居民的‘急難愁盼’就是我們的工作重點，要正面居民各項合理訴求，依法依規(guī)合理解決。”他提出的四點要求，每一條都緊扣民生：從“民情底數(shù)”交接時要摸清“哪家有困難、哪戶需幫扶”，到每月開一次聯(lián)席會解決實際問題，再到聯(lián)合開展“場地共慶”“關愛幫扶”活動。現(xiàn)場參會人員紛紛點頭，不少人在筆記本上圈畫重點。

15:30左右，會議接近尾聲，參會人員并未急于離場，而是三三兩兩圍在一起交流。“下周咱們先把獨居老人的冬季保暖需求統(tǒng)計一下？”“文明養(yǎng)犬我覺得可以安排網(wǎng)格員每周兩次巡查，對不文明養(yǎng)犬行為及時勸導。”討論聲、腳步聲交織，一幅“場地協(xié)同、服務為民”的圖景，在會議室里生動鋪展。